Start direct met betaald werken en leren binnen de gemeente, met een vast contract, een startsalaris van €3.155,56 (o.b.v. 40 uur) en een duidelijke groeiroute naar specialist binnen Burgerzaken.
In dit tweejarige traineeship ontwikkel je je stap voor stap binnen het domein Burgerzaken. Je begint in de dienstverlening, dicht bij de inwoner, en groeit door naar complexere inhoudelijke vraagstukken en specialistische rollen. Je combineert praktijkervaring bij een gemeente met een opleidingsprogramma via onze Aecademy.
Je start in een rol met veel inwonerscontact. Aan de balie, telefonisch of digitaal help je bij aanvragen zoals paspoorten, identiteitskaarten, rijbewijzen, verhuizingen en uittreksels uit de Basisregistratie Personen. Je leert hoe belangrijk duidelijke communicatie, zorgvuldigheid en privacy zijn binnen gemeentelijke dienstverlening.
Naarmate je verder komt in het traineeship, verschuift je werk steeds meer naar de inhoud. Je krijgt te maken met complexere dossiers, zoals correcties in de BRP, nationaliteitsvraagstukken en registraties op basis van buitenlandse brondocumenten.
Binnen het traineeship ontwikkel je je onder andere in:
• Frontoffice dienstverlening en inwonerscontact
• Werken met de BRP en relevante wet- en regelgeving
• Beoordelen van (inter)nationale brondocumenten
• Complexe dossiers en gegevensvraagstukken
Zo groei je in twee jaar tijd door naar functies zoals Medewerker Burgerzaken, BRP-specialist, Medewerker Burgerlijke Stand of een rol gericht op gegevenskwaliteit en informatieanalyse.