Vacature overzicht

Technisch Medewerker Woningbeheer

Betaalbaar wonen, sterke buurten en blije huurders – dát is waar jij aan bouwt. Zet je talent in bij een woningcorporatie en maak elke dag impact in de wijk.

  • 18.38 p.u.
  • 16 - 24
  • Amsterdam
  • HBO / WO
Header afbeelding

Jouw uitdaging

Ben jij sociaal, technisch handig en vind je het leuk om zelfstandig op pad te gaan? Als Technisch Medewerker Woningbeheer ga je aan de slag binnen het serviceteam van een woningcorporatie in Amsterdam. Je ondersteunt het reparatieteam van vakmannen en servicemonteurs door woningen te bezoeken, brandmelders te plaatsen en in gesprek te gaan met bewoners. Zo draag je bij aan veilige woningen en een prettige leefomgeving.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Plaatsen van brandmelders in huurwoningen na een gerichte training;
  • In gesprek gaan met bewoners over hun woning, wooncomfort en leefomgeving;
  • Bewoners informeren over het voorkomen en aanpakken van schimmel;
  • Signaleren van aandachtspunten rondom de woning en de leefbaarheid;
  • Zorgvuldig registreren van bevindingen en bewonersinformatie in een digitaal systeem;
  • Zelfstandig bezoeken afleggen bij bewoners in Amsterdam en soms in Zaandam of Purmerend.

Je werkt grotendeels zelfstandig en plant je werkzaamheden flexibel rondom je studie. Je krijgt de ruimte om je technische kennis verder te ontwikkelen via trainingen en e-learning over woningtechniek. Een afwisselende functie waarin je techniek, bewonerscontact en woningonderhoud combineert!

Jouw talent

Ben jij een zelfstandige aanpakker die graag met mensen werkt én interesse heeft in woningen en techniek? Dan zoeken we jou!

  • Je volgt een hbo- of wo-opleiding in de richting van Vastgoedkunde, Bouwkunde, Built Environment, Geografie, Communicatie of een vergelijkbare studie;
  • Je bent minimaal 2 doordeweekse dagen beschikbaar voor 12 maanden;
  • Je hebt een rijbewijs B en bent bereid zelfstandig met de auto op pad te gaan;
  • Je bent sociaal, communicatief sterk en staat stevig in je schoene;
  • Je hebt affiniteit met vastgoed en woningtechniek en werkt nauwkeurig.

Wij bieden jou

Wil jij je studie combineren met praktijkervaring en werk dat écht iets oplevert voor bewoners? In deze functie krijg je veel zelfstandigheid en de kans om je verder te ontwikkelen binnen woningbeheer en techniek.

  • Een uurloon van €18,38 (excl. 8% vakantiegeld);
  • Een flexibele bijbaan van minimaal 16 uur per week, goed te combineren met je studie;
  • Een opdracht van minimaal één jaar, met kans op verlenging bij een goede samenwerking;
  • Een gerichte training voor het plaatsen van brandmelders en mogelijkheden om aanvullende kennis op te doen via trainingen en e-learnings over woningtechniek;
  • Waardevolle praktijkervaring binnen de woningcorporatiesector en persoonlijke begeleiding vanuit Aethon.

Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct en zet jouw sociale en technische talent in voor veilig en prettig wonen!

Over Aethon

Bij Aethon geloven we in de kracht van gemotiveerde talenten die willen bijdragen aan goed en betaalbaar wonen voor iedereen. Daarom verbinden wij jou aan betekenisvol werk binnen woningcorporaties, waar je écht impact kunt maken op het leven van huurders en de leefbaarheid in buurten.

Speciaal voor ambitieuze starters hebben we een traineeship Wonen & Vastgoed en Traineeship Finance waarmee jij snel kennis maakt met de sector én jezelf ontwikkelt tot een breed inzetbare professional. Je combineert werken en leren, volgt relevante trainingen en bouwt in korte tijd waardevolle praktijkervaring op. Maar ook wanneer je net bent afgestudeerd of toe bent aan een nieuwe stap zit je bij Aethon goed. Hier vind je een betrokken community waarin werkplezier en persoonlijke groei centraal staan.

Klaar om jouw carrière bij een woningcorporatie een vliegende start te geven? Bekijk dan snel onze vacatures bij woningcorporaties en ontdek waar jij het verschil kunt maken!

1 van 7

Nog een paar vragen

We starten met een korte online intake. Op basis van je ervaring, opleiding en beschikbaarheid zie je direct of je door kunt naar de volgende stap.

2 van 7

Telefonische kennismaking

We plannen een telefonische kennismaking. Geen standaardvragenlijst, maar een gesprek om jouw wensen en mogelijkheden te bespreken.

3 van 7

Sollicitatiegesprek

Tijdens het sollicitatiegesprek gaan we concreet in op je profiel: wat zijn je wensen, wat wil je leren, waar / wanneer kun je starten, wat heb je nodig? Uiteraard is er alle ruimte voor al je vragen.

4 van 7

Kennismaking bij klant

Hebben we een match? Dan plannen we een kennismaking op locatie of digitaal. Jij leert de klant kennen – en zij jou. Wij begeleiden je hierin van A tot Z.

5 van 7

Onboarding

Je contract, VOG, planning: we zorgen dat alles rond is vóór je eerste werkdag. Zo verschijn je goed beslagen ten ijs op je eerste dienst.

6 van 7

Doorlopen bijbehorende e-learning

Afhankelijk van je opdracht doorloop je een korte, relevante e-learning. Gericht op systemen, wetgeving of processen binnen de publieke sector.

7 van 7

Start bij klant

Vanaf hier ga je echt van start. Met een stevige voorbereiding en duidelijke afspraken werk jij mee aan betaalbaar wonen binnen woningcorporaties of betere dienstverlening voor burgers (binnen gemeenten).

Vragen over de vacature?

Kan ik je helpen?

Heb je een vraag over de vacature in de volkshuisvesting? Onze recruiter helpt je graag verder. Laat je gegevens achter en we nemen snel contact op!

Indy Lankers

Alles op een rijtje

Status: Open
Opleidingsniveau: HBO / WO
Locatie: Amsterdam
Uren per week: 16 - 24
Open bijbaan / studentenbaan
Salaris indicatie: € 18.38 p.u.

Solliciteer direct

Max. bestandsgrootte: 1 MB.
Max. bestandsgrootte: 1 MB.

Vragen over deze vacature?

  • Heb ik ervaring nodig om te starten bij een woningcorporatie?

    Nee, ervaring is niet nodig. Als jij leergierig en sociaal bent, zorgen wij voor de rest. Je start met een praktijkgerichte training van Kjenning, zodat je goed voorbereid aan de slag gaat bij één van onze opdrachtgevers.

  • Wat voor soort werkzaamheden doe ik bij een woningcorporatie?

    We hebben leuke (bij)banen op het klantcontactcentrum, waar je huurders te woord staat en helpt met hun vragen. Ben je al afgestudeerd en wil je meer verdieping? Dan is ons Traineeship Vastgoed jouw volgende stap.

  • Krijg ik begeleiding of een opleiding?

    Zeker! Je volgt een professionele training van Kjenning, specifiek gericht op de woningcorporatiesector. Tijdens je werk word je intensief begeleid door Aethon en je collega’s op locatie.

  • Kan ik doorgroeien binnen de corporatiesector?

    Ja. De woningcorporatiewereld zit vol kansen. Door ervaring op te doen via Aethon leg je een sterk fundament. Je kunt doorgroeien richting functies als woonconsulent, beleidsadviseur of zelfs teamleider.

  • Hoe flexibel zijn de werktijden?

    We hebben allerlei leuke banen, zowel parttime als fulltime. Gemiddeld werken onze talenten 12 uur per week – ideaal te combineren met je studie of andere bezigheden. Samen kijken we wat het beste bij jouw planning past.