Vacature overzicht

Ervaren Jeugdconsulent

Werken voor de gemeente is werken met betekenis. Jouw kennis, ideeën en inzet dragen bij aan een dienstverlening die er écht toe doet.

  • 24.52 p.u.
  • 32 - 40
  • Beilen
  • HBO / WO
Header afbeelding

Jouw uitdaging

Als een Ervaren Jeugdconsulent behandel je complexe casuïstiek binnen het sociaal domein. Je bent verantwoordelijk voor het beoordelen van hulpvragen, het inzetten en coördineren van passende jeugdhulp en het bewaken van de voortgang en veiligheid van gezinnen. Daarbij werk je nauw samen met ouders en jongeren, collega's en verschillende externe partners. Je weet wanneer extra ondersteuning nodig is, houdt de regie op lopende trajecten en zorgt ervoor dat hulp waar mogelijk tijdig wordt afgeschaald.

Je houdt je onder andere bezig met:

  • Beoordelen van aanvragen voor geïndiceerde jeugdhulp binnen de Jeugdwet en gemeentelijke regelgeving.
  • Coördineren, monitoren en evalueren van hulpverleningstrajecten.
  • Signaleren en beoordelen van onveilige situaties, uitvoeren van risicotaxaties en opstellen van veiligheidsplannen.
  • Samenwerken met gezinnen, scholen, zorgprofessionals en jeugdzorginstanties.
  • Toetsen van ondersteunings- en toewijzingsplannen en zorgen voor zorgvuldige dossiervorming.
  • Adviseren van collega's over jeugdhulp en veiligheid.
  • Bijdragen aan beleidsontwikkeling en overleg rondom complexe casuïstiek.

Jouw talent

  • Je hebt een afgeronde hbo-opleiding of hoger, bij voorkeur Social Work of Pedagogiek, en beschikt over een geldige SKJ-registratie.
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als Jeugdconsulent binnen een gemeentelijke organisatie; 5 jaar ervaring is een pré.
  • Je hebt ervaring met complexe jeugdcasuïstiek, veiligheidsvraagstukken en het voeren van regie.
  • Je bent 32 uur per week beschikbaar, beschikt over rijbewijs B en bent niet woonachtig in de gemeente Midden-Drenthe.
  • Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en resultaatgericht en bent sterk in communicatie en samenwerking.
  • Je hebt kennis van de Jeugdwet en ervaring met ondersteuningsplannen, PGB-aanvragen, beschikkingen en veiligheidsvraagstukken.

Wij bieden jou

  • Een functie van 32 uur per week;
  • Een opdracht van 2 november 2026 tot en met 1 juni 2027;
  • Een bruto maandsalaris passend bij schaal 10 van de gemeentelijke cao vanaf €3824,- tot en met €5624, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Een inhoudelijk uitdagende functie binnen het vakgebied Sociaal Domein en Jeugd;
  • De mogelijkheid om jouw kennis en ervaring in te zetten bij complexe jeugdcasuïstiek;
  • Een zelfstandige rol waarin je samenwerkt met gezinnen, collega's en diverse ketenpartners;
  • De mogelijkheid om bij te dragen aan veilige, passende en kwalitatief goede ondersteuning voor kinderen, jongeren en gezinnen.

Ben jij de ervaren Jeugdconsulent die kennis wil delen én wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het team? Solliciteer dan direct!

Over Aethon

Bij Aethon geloven we in de kracht van talentvolle mensen die zich willen inzetten voor een toegankelijke en betrouwbare overheid. Daarom verbinden wij jou aan betekenisvol werk binnen gemeenten, waar je direct bijdraagt aan essentiële dienstverlening voor inwoners.

Voor ambitieuze starters hebben we een traineeship Burgerzaken en een traineeship Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH). In dit traject doe je praktijkervaring op bij de gemeente, werk je aan echte vraagstukken en volg je gerichte trainingen om je kennis en vaardigheden snel te ontwikkelen. Zo groei je uit tot een breed inzetbare professional met een sterke basis in de publieke sector. Maar ook wanneer je net bent afgestudeerd of toe bent aan een nieuwe stap zit je bij Aethon goed. Hier vind je een betrokken community waarin werkplezier en persoonlijke groei centraal staan.

Klaar om jouw carrière bij de gemeente een vliegende start te geven? Bekijk dan snel onze vacatures bij gemeenten en ontdek waar jij het verschil kunt maken!

1 van 6

Nog een paar vragen

Je ontvangt van ons nog een paar vragen per e-mail en/of WhatsApp. Let op: jouw sollicitatie is pas definitief zodra we jouw reactie hebben ontvangen.

2 van 6

Telefonische kennismaking

Je plant zelf een telefonische kennismaking op het moment dat het jou het beste uitkomt. Niet gedaan? Geen probleem, onze recruiter neemt dan binnen twee werkdagen contact met je op. Last van belangst en wil je je goed voorbereiden? Check dan deze tips van onze recruiters.

3 van 6

Eerste sollicitatiegesprek

Na een succesvolle telefonische intake gaan we via een sollicitatiegesprek (digitaal of face-to-face) dieper in op de inhoud. Wil jij je alvast voorbereiden op het gesprek? Dat kan door middel van deze zes tips.

 

4 van 6

Tweede gesprek/kennismaking bij klant

Voor sommige functies volgt na het eerste gesprek een tweede gesprek of een kennismaking bij de klant. Dit gesprek helpt ons om jouw geschiktheid voor de specifieke functie beter te beoordelen.

5 van 6

Aanbieding en onboarding

Na succesvolle gesprekken doen we je een aanbieding. Vervolgens start je met de onboarding, waarbij je de scholingsroute volgt van de sector waarin je gaat werken. Zo begin je goed voorbereid bij de opdrachtgevers en ga je zelfverzekerd van start. Benieuwd wat deze scholingsroute inhoudt? Bekijk de inhoud hiervan op onze Aethon Academy pagina.

6 van 6

Start bij klant/opdrachtgever

Na de onboarding en eventuele trainingsdagen start je bij de klant of opdrachtgever. Dit kan variëren van zelfstandige diensten in de zorg, tot werken bij woningcorporaties, gemeenten, kinderopvang of andere sectoren.

Vragen over de vacature?

Kan ik je helpen?

Heb je nog vragen over deze vacature bij de gemeente? Onze recruiters kennen alle ins & outs. Laat een bericht achter en we nemen contact met je op!

Indy Lankers

Alles op een rijtje

Status: Open
Opleidingsniveau: HBO / WO
Locatie: Beilen
Uren per week: 32 - 40
Open Tijdelijk met uitzicht op vast
Salaris indicatie: € 24.52 p.u.

Solliciteer direct

Max. bestandsgrootte: 1 MB.
Max. bestandsgrootte: 1 MB.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier

Vragen over deze vacature?

  • Wat leer ik tijdens het traineeship bij een gemeente?

    Tijdens het traineeship ontwikkel je jezelf tot young professional in het sociaal domein. Je volgt vakgerichte opleidingen, zoals Wmo, Participatiewet of de Omgevingswet, en werkt vanaf dag één mee op een gemeenteafdeling. Daarnaast krijg je trainingen in communicatie, samenwerking en klantgerichtheid via de Aethon Academy. Zo groei je razendsnel in kennis én skills.

  • Op welke afdeling of locatie kom ik terecht?

    Dat verschilt per functie. Je kunt werken op afdelingen zoals burgerzaken, klantcontact, vergunningverlening of juridische ondersteuning. Denk aan het verwerken van reisdocumenten, beoordelen van vergunningsaanvragen of het behandelen van bezwaarprocedures. Wij matchen je met een gemeente bij jou in de buurt.

  • Heb ik al ervaring met overheidswerk nodig?

    Nee, ervaring is geen vereiste. We zoeken mensen die snel leren, communicatief sterk zijn en zich willen inzetten voor de publieke sector. Via Aethon krijg je de juiste training om vliegend van start te gaan.

  • Hoe ziet mijn ontwikkelingstraject eruit?

    Volg je het traineeship, dan start je met een leer-werktraject op maat. Je krijgt trainingen, intervisie, persoonlijke begeleiding en ontwikkelt je op inhoud én persoonlijk vlak. Werk je als uitzendkracht, dan bieden we via Aethon ook trainingen aan om je verder te laten groeien in je rol.