Vacature overzicht

Talentmanager Youryn

Jij wil werken met betekenis, in een team vol energie en ambitie. Versterk Aethon van binnenuit en help ons Nederland vooruit te brengen – met mensen én tech.

  • 3300
  • 32 - 40
  • HBO
Header afbeelding

Jouw uitdaging

Werken in de zorg, op jouw manier!
Bij Youryn draait het om meer dan alleen werken. We bouwen aan een community van zorgprofessionals die bewust kiezen voor flexibiliteit, ontwikkeling en verbondenheid.
Als Talentmanager ben jij het vaste gezicht voor onze zorgprofessionals. Jij zorgt dat zij zich gezien voelen, goed begeleid worden en duurzaam inzetbaar blijven, waar ze ook werken.

Als Talentmanager Youryn combineer je persoonlijke begeleiding met een scherpe blik op inzet en continuïteit. Je staat dicht op de mensen met wie je werkt en bent regelmatig op diverse locaties (verspreid door Gelderland)  aanwezig. Zo weet je wat er speelt en kun je op het juiste moment schakelen.
Je houdt je onder andere bezig met:

  • Het begeleiden en coachen van zorgprofessionals in hun werk en ontwikkeling
  • Actief contact onderhouden en regelmatig aanwezig zijn op de werkvloer
  • Signaleren van wat iemand nodig heeft — zowel professioneel als persoonlijk
  • Herkennen en aanpakken van knelpunten, zoals werkdruk, cultuur of verzuim
  • Ondersteunen bij groei en ontwikkeling

Daarnaast zorg je dat de basis goed staat:

  • Je bewaakt de inzet, zoals uren, contractafspraken en planning
  • Je signaleert en begeleidt bij ziekteverzuim
  • Je voorkomt waar mogelijk uitval en uitstroom
  • Je stemt af met interne stakeholders om alles soepel te laten verlopen

Jij zorgt voor balans: tussen mens en organisatie, tussen aandacht en resultaat.

Jouw talent

Je krijgt energie van het begeleiden van mensen en weet snel vertrouwen op te bouwen. Je bent betrokken, maar durft ook duidelijk te zijn wanneer dat nodig is.

  • Je hebt hbo werk- en denkniveau
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
  • Je houdt overzicht en werkt gestructureerd, ook als het gaat om uren, planning en verzuim
  • Je signaleert snel waar extra ondersteuning nodig is en handelt hier proactief op
  • Je bent zichtbaar op de werkvloer en draagt actief bij aan een betrokken community

Wij bieden jou

Binnen Youryn staat community centraal en jij bent hierin een drijvende kracht. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en je werkt in een dynamische omgeving waar je ideeën welkom zijn. Dat doe je natuurlijk met ontzettend leuke collega’s.
Wat nog meer?

  • Een fulltime salaris tussen €3000 – €3600,- (afhankelijk van ervaring)
  • Lease auto, omdat je natuurlijk veel in gesprek bent met de professionals
  • Flexibele vakantiedagenregeling
  • Sportieve korting op je sportschool abonnement via onze bedrijfsfitnessregeling
  • Gezellige bedrijfsuitjes en feestjes, want bij Aethon vieren we successen.

Over Aethon

Bij Aethon geloven we in de kracht van gedreven talenten die willen bijdragen aan een betere samenleving. Daarom verbinden wij jou aan zinvol werk in de zorg, kinderopvang, het speciaal onderwijs, bij gemeenten en woningcorporaties. Wij zorgen niet alleen voor toffe banen, maar geven je ook de kans om te groeien – met opleidingen, trainingen en praktijkervaring. Of je nu student bent, starter of professional, bij Aethon vind je een bruisende community waar werkplezier en ontwikkeling hand in hand gaan. Zo kun jij écht impact maken, terwijl je werkt aan je toekomst.

Klaar om jouw carrière een betekenisvolle boost te geven? Kijk dan snel bij onze vacatures en ontdek waar jij het verschil kunt maken!

1 van 4

Eerste gesprek (kennismaking)

Als jouw profiel aansluit op onze vacature nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Dit is een kennismakingsgesprek waarin we dieper ingaan op jouw achtergrond, motivatie en de cultuur van Aethon. Dit gesprek helpt ons om een goed beeld van jou te krijgen en geeft jou de kans om meer over ons te weten te komen.

2 van 4

Tweede gesprek (business case)

Bij een positief eerste gesprek nodigen we je uit voor een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek werk je aan een business case. Dit helpt ons om jouw probleemoplossend vermogen en analytische vaardigheden te beoordelen en geeft jou inzicht in de soort uitdagingen die je bij Aethon kunt verwachten.

3 van 4

Aanbieding

Na succesvolle gesprekken doen we je een formele aanbieding. We bespreken de arbeidsvoorwaarden en zorgen ervoor dat alle details duidelijk zijn voordat je begint.

4 van 4

Start bij Aethon

Na het accepteren van de aanbieding start je bij Aethon met een onboarding. Zo bereiden we je volledig voor op je rol met als doel om je een vliegende start te geven.

Vragen over de vacature?

Kan ik je helpen?

Benieuwd of deze rol binnen Aethon bij je past? We denken graag met je mee. Laat je gegevens achter en onze recruiter neemt contact met je op!

Sabrine de Ruijter

carriere@aethon.nl

Alles op een rijtje

Status: Open
Opleidingsniveau: HBO
Uren per week: 32 - 40
Open Tijdelijk met uitzicht op vast
Salaris indicatie: 3300

Solliciteer direct

Max. bestandsgrootte: 1 MB.
Max. bestandsgrootte: 1 MB.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier

Vragen over deze vacature?

  • Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

    Simpel en snel. Je vult het sollicitatieformulier in, daarna bellen we je voor een telefonische kennismaking. Is de klik er? Dan volgt een gesprek op kantoor – en soms nog een tweede. Voor sommige functies is ook een assessment onderdeel van het proces. We houden de vaart erin, zodat je snel weet waar je aan toe bent.

  • Hoeveel dagen werk ik op kantoor en kan ik hybride werken?

    Op kantoor werken is de norm. Zo houden we de energie erin en schakelen we snel. Maar één thuiswerkdag per week is zeker mogelijk, afhankelijk van je functie en team.

  • Wat voor werktijden en contractvorm kan ik verwachten?

    Je werkt meestal 32 tot 40 uur per week, met een tijdelijk contract dat vaak snel wordt omgezet naar vast. De werktijden liggen tussen 08.30 en 17.30 uur. Samen met je team stem je af wat voor jou werkt.

  • Wat verdien ik en welke extra’s krijg ik?

    Je krijgt een goed salaris, afhankelijk van je rol en ervaring. Daarnaast: vakantiegeld, flexibel vakantievelof, bonusregeling (afhankelijk van functie), pensioenopbouw, laptop, telefoon, NS Business Card of reiskostenvergoeding én teamuitjes en borrels.

  • Hoe ziet de onboarding eruit als ik start?

    Je start samen met andere nieuwe collega’s op een vaste onboardingsdag. In meerdere dagdelen word je meegenomen in onze visie, missie, afdelingen, systemen en werkwijzen. Zo leer je snel hoe Aethon werkt én voel je je meteen onderdeel van het team.