Vacature overzicht

Traineeship Burgerzaken

Werken bij de gemeente betekent direct impact maken op het dagelijks leven van inwoners. Van loket tot digitalisering – jij maakt publieke dienstverlening beter.

  • 3117
  • 32 - 40
  • Utrecht
  • HBO / WO
Header afbeelding

Jouw uitdaging

Het traineeship Burgerzaken bij Aethon biedt je de kans om je in twee jaar tijd te ontwikkelen tot een specialist in het vakgebied van Burgerzaken. Samen stippelen we je ontwikkel pad uit en helpen we je groeien tot Allround medewerker Burgerzaken, BRP-Specialist of medewerker Burgerlijke Stand.

Vanaf de start ga je aan de slag bij een gemeente en werk je 32 uur per week, terwijl je tegelijkertijd een veelzijdig opleidingsprogramma volgt via onze Aecademy. Hierin krijg je verdieping in onderwerpen zoals Public Leadership, Dienstverlening, Burgerlijke Stand en BRP. Je behaald tevens erkende vakdiploma’s.

Verantwoordelijkheden en taken binnen het Traineeship Burgerzaken:

  • Het uitvoeren van administratieve processen.
  • Het coördineren van documentbeheer.
  • Het uitvoeren van data-analysetaken.
  • Het ondersteunen van beleidsontwikkeling.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Het geven van advies ter verbetering van de efficiëntie binnen de gemeente.
  • Het toepassen van je analytisch vermogen en nauwkeurigheid bij de uitvoering van je taken.
  • Het adviseren van burgers, bijvoorbeeld bij vragen over paspoorten, identiteitskaarten, rijbewijzen, nationaliteitskwesties en andere burgerzaken.
  • Het naleven van wet- en regelgeving, en zorgen voor een correcte uitvoering van de geldende wetten en regels binnen het vakgebied burgerzaken.

Met dit traineeship bouw je aan een solide basis voor een succesvolle carrière binnen burgerzaken en draag je bij aan het optimaliseren van de gemeentelijke dienstverlening.

Jouw talent

Als je dienstverlenend bent en het visitekaartje wilt zijn van de gemeente, en je jezelf herkent in de volgende punten, dan sluit ons traineeship goed aan: 

  • Je hebt een HBO of WO-diploma, bij voorkeur in Bestuurskunde, Sociologie, SJD of Rechten;
  • Je hebt recente werk- of stage ervaring bij een gemeente;
  • Je woont in de regio Utrecht;
  • Je hebt een rijbewijs en bent bereid om voor je werk te reizen.

Wij bieden jou

Ons traineeship is nog maar het begin van een succesvolle carrière binnen de overheid. Daarnaast kun je de volgende zaken verwachten:

  • Direct een vast contract van 32 uur;
  • Een bruto maandsalaris van €3.117,- op basis van 40 uur p.w.;
  • De mogelijkheid om een lease auto te rijden;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. fulltime dienstverband;
  • Een uitdagend opleidingsaanbod, inclusief persoonlijke begeleiding en evaluatie momenten.

Over Aethon

Bij Aethon geloven we in de kracht van talentvolle mensen die zich willen inzetten voor een toegankelijke en betrouwbare overheid. Daarom verbinden wij jou aan betekenisvol werk binnen gemeenten, waar je direct bijdraagt aan essentiële dienstverlening voor inwoners.

Voor ambitieuze starters hebben we een traineeship binnen Burgerzaken en een traineeship binnen Finance. In dit traject doe je praktijkervaring op bij de gemeente, werk je aan echte vraagstukken en volg je gerichte trainingen om je kennis en vaardigheden snel te ontwikkelen. Zo groei je uit tot een breed inzetbare professional met een sterke basis in de publieke sector. Maar ook wanneer je net bent afgestudeerd of toe bent aan een nieuwe stap zit je bij Aethon goed. Hier vind je een betrokken community waarin werkplezier en persoonlijke groei centraal staan.

Klaar om jouw carrière bij de gemeente een vliegende start te geven? Bekijk dan snel onze vacatures bij woningcorporaties en ontdek waar jij het verschil kunt maken!

1 van 6

Nog een paar vragen

Je ontvangt van ons nog een paar vragen per e-mail en/of WhatsApp. Let op: jouw sollicitatie is pas definitief zodra we jouw reactie hebben ontvangen.

2 van 6

Telefonische kennismaking

Je plant zelf een telefonische kennismaking op het moment dat het jou het beste uitkomt. Niet gedaan? Geen probleem, onze recruiter neemt dan binnen twee werkdagen contact met je op. Last van belangst en wil je je goed voorbereiden? Check dan deze tips van onze recruiters.

3 van 6

Eerste sollicitatiegesprek

Na een succesvolle telefonische intake gaan we via een sollicitatiegesprek (digitaal of face-to-face) dieper in op de inhoud. Wil jij je alvast voorbereiden op het gesprek? Dat kan door middel van deze zes tips.

 

4 van 6

Tweede gesprek/kennismaking bij klant

Voor sommige functies volgt na het eerste gesprek een tweede gesprek of een kennismaking bij de klant. Dit gesprek helpt ons om jouw geschiktheid voor de specifieke functie beter te beoordelen.

5 van 6

Aanbieding en onboarding

Na succesvolle gesprekken doen we je een aanbieding. Vervolgens start je met de onboarding, waarbij je de scholingsroute volgt van de sector waarin je gaat werken. Zo begin je goed voorbereid bij de opdrachtgevers en ga je zelfverzekerd van start. Benieuwd wat deze scholingsroute inhoudt? Bekijk de inhoud hiervan op onze Aethon Academy pagina.

6 van 6

Start bij klant/opdrachtgever

Na de onboarding en eventuele trainingsdagen start je bij de klant of opdrachtgever. Dit kan variëren van zelfstandige diensten in de zorg, tot werken bij woningcorporaties, gemeenten, kinderopvang of andere sectoren.

Vragen over de vacature?

Kan ik je helpen?

Heb je nog vragen over deze vacature bij de gemeente? Onze recruiters kennen alle ins & outs. Laat een bericht achter en we nemen contact met je op!

Annelies Janssen

annelies.janssen@aethon.nl

Alles op een rijtje

Status: Open
Opleidingsniveau: HBO / WO
Locatie: Utrecht
Uren per week: 32 - 40
Open Detachering / interim / zzp
Salaris indicatie: 3117

Solliciteer direct

Ervaring gemeente
Max. bestandsgrootte: 128 MB.
Max. bestandsgrootte: 128 MB.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier

Vragen over deze vacature?

  • Wat leer ik tijdens het traineeship bij een gemeente?

    Tijdens het traineeship ontwikkel je jezelf tot young professional in het sociaal domein. Je volgt vakgerichte opleidingen, zoals Wmo, Participatiewet of de Omgevingswet, en werkt vanaf dag één mee op een gemeenteafdeling. Daarnaast krijg je trainingen in communicatie, samenwerking en klantgerichtheid via de Aethon Academy. Zo groei je razendsnel in kennis én skills.

  • Op welke afdeling of locatie kom ik terecht?

    Dat verschilt per functie. Je kunt werken op afdelingen zoals burgerzaken, klantcontact, vergunningverlening of juridische ondersteuning. Denk aan het verwerken van reisdocumenten, beoordelen van vergunningsaanvragen of het behandelen van bezwaarprocedures. Wij matchen je met een gemeente bij jou in de buurt.

  • Heb ik al ervaring met overheidswerk nodig?

    Nee, ervaring is geen vereiste. We zoeken mensen die snel leren, communicatief sterk zijn en zich willen inzetten voor de publieke sector. Via Aethon krijg je de juiste training om vliegend van start te gaan.

  • Hoe ziet mijn ontwikkelingstraject eruit?

    Volg je het traineeship, dan start je met een leer-werktraject op maat. Je krijgt trainingen, intervisie, persoonlijke begeleiding en ontwikkelt je op inhoud én persoonlijk vlak. Werk je als uitzendkracht, dan bieden we via Aethon ook trainingen aan om je verder te laten groeien in je rol.