Vacature overzicht

Traineeship Finance

Bewoners ondersteunen en buurten verbeteren? You're on! Bij een woningcorporatie maak jij elke dag maatschappelijke impact in de wijk.

  • 3406
  • 32 - 40
  • Apeldoorn
  • HBO / WO
Header afbeelding

Jouw uitdaging

Wil jij je financiële talent inzetten voor maatschappelijke impact? Heb je altijd al willen werken in een sector waar elke keuze telt voor huurders, voor buurten en voor de toekomst van wonen? Dan is het Traineeship Finance van Aethon jouw kans.

Als trainee werk je 32 uur per week bij een woningcorporatie bij jou in de regio, daarnaast volg je een uniek opleidingsprogramma waardoor je je blijft ontwikkelen tot volwaardig finance professional. 
Het Finance Traineeship combineert leren en werken op een manier die direct resultaat oplevert. Je verdiept je in de volle breedte van corporatiefinanciën: van administratie tot Planning en Control, van datakwaliteit tot financieel advies.

Je begint met een stevige bootcamp van twaalf weken. In die periode leer je hoe de corporatiesector werkt, hoe financiën binnen een corporatie zijn opgebouwd en hoe jij als trainee meteen waarde kunt toevoegen. Je krijgt les van docenten die dagelijks met deze materie werken. Je volgt e-learningmodules, maakt opdrachten en rondt de bootcamp af met een examen. Dat geeft je niet alleen kennis, maar ook vertrouwen.

Daarna gaan we de diepte in. Je leert hoe de financiële jaarcyclus werkt, hoe begrotingen worden opgesteld, hoe je een jaarrekening leest en hoe de administratie is ingericht. Je leert hoe je cijfers interpreteert en hoe je ze omzet in betrouwbare informatie. Je werkt toe naar een portfolio waarin je laat zien dat jij dit zelfstandig kunt toepassen in de praktijk.
Vervolgens kijken we vooruit. Je krijgt inzicht in vastgoedsturing, portefeuillebeheer, assetmanagement, meerjarenbegrotingen en risicomanagement. Je leert hoe je scenario’s maakt, hoe je financiële keuzes onderbouwt en hoe je richting geeft aan investeringsbeslissingen. Je rond het traineeship af met een eindpresentatie.

Jouw talent

Dit traineeship is gemaakt voor nieuwsgierige, analytische en gedreven professionals die willen groeien. Herken jij jezelf hierin? En heb of ben je:

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, in de richting Finance & Control, Bedrijfseconomie of Accountancy;
  • 0 tot 3 jaar relevante werk- of stage-ervaring;
  • Nauwkeurig, denk je vooruit en ben je niet bang om vragen te stellen;
  • Een rijbewijs en bereid om te reizen voor je werk;
  • Een proactieve houding én de ambitie om door te groeien richting control of financieel advies.

Wij bieden jou

Bij Aethon investeren we in talent dat verschil wil maken in de woningmarkt. Jij brengt de motivatie. Wij zorgen voor de tools, de begeleiding en het netwerk. Als trianee Finance krijg je de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Een contract van 32 uur per week;
  • Een startsalaris van €3406,67 o.b.v. 40 uur;
  • De mogelijkheid om een leaseauto te rijden;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband;
  • Vaste begeleiding en doorlopende ontwikkelingsmogelijkheden via onze Aecademy.

Over Aethon

Bij Aethon geloven we in de kracht van gemotiveerde talenten die willen bijdragen aan goed en betaalbaar wonen voor iedereen. Daarom verbinden wij jou aan betekenisvol werk binnen woningcorporaties, waar je écht impact kunt maken op het leven van huurders en de leefbaarheid in buurten.

Speciaal voor ambitieuze starters hebben we een traineeship Wonen & Vastgoed waarmee jij snel kennis maakt met de sector én jezelf ontwikkelt tot een breed inzetbare professional. Je combineert werken en leren, volgt relevante trainingen en bouwt in korte tijd waardevolle praktijkervaring op. Maar ook wanneer je net bent afgestudeerd of toe bent aan een nieuwe stap zit je bij Aethon goed. Hier vind je een betrokken community waarin werkplezier en persoonlijke groei centraal staan.

Klaar om jouw carrière bij een woningcorporatie een vliegende start te geven? Bekijk dan snel onze vacatures bij woningcorporaties en ontdek waar jij het verschil kunt maken!

1 van 7

Nog een paar vragen

We starten met een korte online intake. Op basis van je ervaring, opleiding en beschikbaarheid zie je direct of je door kunt naar de volgende stap.

2 van 7

Telefonische kennismaking

We plannen een telefonische kennismaking. Geen standaardvragenlijst, maar een gesprek om jouw wensen en mogelijkheden te bespreken.

3 van 7

Sollicitatiegesprek

Tijdens het sollicitatiegesprek gaan we concreet in op je profiel: wat zijn je wensen, wat wil je leren, waar / wanneer kun je starten, wat heb je nodig? Uiteraard is er alle ruimte voor al je vragen.

4 van 7

Kennismaking bij klant

Hebben we een match? Dan plannen we een kennismaking op locatie of digitaal. Jij leert de klant kennen – en zij jou. Wij begeleiden je hierin van A tot Z.

5 van 7

Onboarding

Je contract, VOG, planning: we zorgen dat alles rond is vóór je eerste werkdag. Zo verschijn je goed beslagen ten ijs op je eerste dienst.

6 van 7

Doorlopen bijbehorende e-learning

Afhankelijk van je opdracht doorloop je een korte, relevante e-learning. Gericht op systemen, wetgeving of processen binnen de publieke sector.

7 van 7

Start bij klant

Vanaf hier ga je echt van start. Met een stevige voorbereiding en duidelijke afspraken werk jij mee aan betaalbaar wonen binnen woningcorporaties of betere dienstverlening voor burgers (binnen gemeenten).

Vragen over de vacature?

Kan ik je helpen?

Heb je een vraag over de vacature in de volkshuisvesting? Onze recruiter helpt je graag verder. Laat je gegevens achter en we nemen snel contact op!

Annelies Janssen

annelies.janssen@aethon.nl

Alles op een rijtje

Status: Open
Opleidingsniveau: HBO / WO
Locatie: Apeldoorn
Uren per week: 32 - 40
Open Detachering / interim / zzp
Salaris indicatie: 3406

Solliciteer direct

Ervaring woningcorporatie
Max. bestandsgrootte: 128 MB.
Max. bestandsgrootte: 128 MB.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier

Vragen over deze vacature?

  • Heb ik ervaring nodig om te starten bij een woningcorporatie?

    Nee, ervaring is niet nodig. Als jij leergierig en sociaal bent, zorgen wij voor de rest. Je start met een praktijkgerichte training van Kjenning, zodat je goed voorbereid aan de slag gaat bij één van onze opdrachtgevers.

  • Wat voor soort werkzaamheden doe ik bij een woningcorporatie?

    We hebben leuke (bij)banen op het klantcontactcentrum, waar je huurders te woord staat en helpt met hun vragen. Ben je al afgestudeerd en wil je meer verdieping? Dan is ons Traineeship Vastgoed jouw volgende stap.

  • Krijg ik begeleiding of een opleiding?

    Zeker! Je volgt een professionele training van Kjenning, specifiek gericht op de woningcorporatiesector. Tijdens je werk word je intensief begeleid door Aethon en je collega’s op locatie.

  • Kan ik doorgroeien binnen de corporatiesector?

    Ja. De woningcorporatiewereld zit vol kansen. Door ervaring op te doen via Aethon leg je een sterk fundament. Je kunt doorgroeien richting functies als woonconsulent, beleidsadviseur of zelfs teamleider.

  • Hoe flexibel zijn de werktijden?

    We hebben allerlei leuke banen, zowel parttime als fulltime. Gemiddeld werken onze talenten 12 uur per week – ideaal te combineren met je studie of andere bezigheden. Samen kijken we wat het beste bij jouw planning past.