Als student in de zorgsector kun je in Nederland wettelijk gezien zeker als zzp’er aan de slag. Dit biedt je de kans om naast je studie alvast praktijkervaring op te doen én een beter inkomen te genereren dan bij een traditionele bijbaan. Je moet wel rekening houden met verschillende wettelijke en administratieve verplichtingen. Je kunt je inschrijven bij de Kamer van Koophandel, waarbij je als startende zorgondernemer diensten aanbiedt zoals persoonlijke verzorging, begeleiding of andere zorgtaken waarvoor je gekwalificeerd bent. Dit kan een waardevolle aanvulling zijn op je studie en tegelijk je carrièremogelijkheden vergroten.
Als student zzp’er in de zorgsector word je een zelfstandig ondernemer die specifieke zorgdiensten aanbiedt aan zorginstellingen of particulieren. Dit betekent dat je niet in loondienst bent, maar zelf bepaalt wanneer, waar en voor wie je werkt.
Als zorgstudent kun je verschillende diensten aanbieden die passen bij je opleidingsniveau en ervaring. Denk aan persoonlijke verzorging, begeleiding van cliënten, ondersteuning bij medicatie of specialistische hulp binnen jouw vakgebied. Het grote voordeel is dat je direct relevante werkervaring opdoet die naadloos aansluit bij je opleiding.
Zzp’er worden in de zorg is met name voor studenten die een zorgopleiding volgen een logische stap. Je kunt de theorie uit je studie direct in praktijk brengen en je netwerk binnen de zorgsector uitbreiden. Bovendien ben je flexibel – je kunt je werktijden afstemmen op je studierooster en tentamenperiodes.
Om als student legaal als zzp’er in de zorgsector te kunnen werken, moet je aan verschillende wettelijke vereisten voldoen. De basis is een inschrijving bij de Kamer van Koophandel (KvK), waarmee je officieel een onderneming start.
Je krijgt bij inschrijving een KvK-nummer en een btw-identificatienummer. Als je jaarlijks meer dan €20.000 omzet draait, ben je btw-plichtig. Onder deze grens kun je gebruikmaken van de kleineondernemersregeling.
Specifiek voor de zorgsector gelden aanvullende eisen. Afhankelijk van de zorg die je verleent, heb je mogelijk een BIG-registratie nodig. Voor bepaalde zorgtaken is een passende opleiding en diploma vereist. Ook moet je zorgen voor de juiste verzekeringen, zoals een beroepsaansprakelijkheidsverzekering.
Als student kun je gewoon ingeschreven blijven staan bij je onderwijsinstelling. Je combineert je ondernemersactiviteiten met je studie, wat administratief gezien geen probleem is.
Als student-zzp’er in de zorg heeft je ondernemerschap direct invloed op je studiefinanciering en belastingverplichtingen. Wat betreft studiefinanciering geldt er een bijverdiengrens (vrijstellingsgrens) waarboven je aanvullende beurs en/of studentenreisproduct kunnen worden verlaagd.
Voor de belastingdienst ben je als zzp’er een ondernemer die inkomstenbelasting moet betalen. Je dient jaarlijks aangifte te doen, waarbij je je omzet, kosten en winst moet opgeven. Voordeel is dat je als ondernemer gebruik kunt maken van fiscale voordelen zoals de zelfstandigenaftrek, startersaftrek en kleinschaligheidsinvesteringsaftrek.
Voor je administratie ben je verplicht om een gedegen boekhouding bij te houden. Bewaar alle bonnetjes, facturen en andere bewijsstukken van je zakelijke uitgaven minimaal 7 jaar. Ook moet je facturen sturen die voldoen aan de wettelijke eisen.
Tip: overweeg een boekhouder in te schakelen die je hiermee helpt, zeker in het begin. De kosten hiervan zijn aftrekbaar van je belasting.
Werken als zzp’er in de zorg tijdens je studie brengt verschillende voordelen met zich mee. Allereerst geniet je van flexibiliteit – je bepaalt zelf wanneer en hoeveel je werkt, wat ideaal is rond tentamens. Daarnaast liggen de uurtarieven voor zzp’ers hoger dan bij bijbanen, wat je financiële situatie verbetert.
Een belangrijk pluspunt is de relevante werkervaring die je opdoet. Terwijl je studiegenoten misschien in de horeca werken, bouw jij al een netwerk op in de zorgsector en doe je praktijkervaring op die direct relevant is voor je toekomstige carrière.
Aan de andere kant zijn er ook nadelen. De administratieve last is aanzienlijk – je moet facturen maken, belastingaangifte doen en je boekhouding bijhouden. Ook is er onzekerheid qua inkomsten; je hebt geen gegarandeerd maandelijks salaris. Tot slot kan het combineren van studie, sociaal leven en ondernemerschap uitdagend zijn qua tijdsmanagement.
Om als student in de zorgsector te starten als zzp’er, begin je met het opstellen van een eenvoudig ondernemingsplan. Hierin beschrijf je welke zorgdiensten je aanbiedt, wie je doelgroep is, en wat je uurtarief wordt.
Vervolgens schrijf je je in bij de Kamer van Koophandel. Kies een passende bedrijfsnaam en rechtsvorm (meestal eenmanszaak). Daarna regel je de noodzakelijke verzekeringen, zoals een beroepsaansprakelijkheidsverzekering.
Begin met het opbouwen van een netwerk. Laat docenten, medestudenten en contacten uit je stages weten dat je als zzp’er beschikbaar bent. Creëer eventueel een eenvoudige website of LinkedIn-profiel waar je je diensten presenteert.
Voor het werven van je eerste klanten kun je gebruik maken van Aelio, het flexwerkplatform van Aethon. Via dit platform kun je eenvoudig in contact komen met zorginstellingen die op zoek zijn naar flexibele zorgprofessionals.
Blijf je intussen ontwikkelen met de opleidingen van SVOZ, zodat je je dienstverlening kunt uitbreiden naarmate je meer kennis en vaardigheden opdoet.
Als student-zzp’er in de zorgsector is effectief time-management cruciaal. Plan je studie- en werkuren zorgvuldig zodat beide succesvol blijven. Gebruik digitale tools om je planning, administratie en facturatie te vereenvoudigen.
Investeer in je professionele ontwikkeling. Volg relevante bijscholingen of cursussen die je zorgdiensten versterken. Dit maakt je niet alleen waardevoller voor je klanten, maar bereidt je ook voor op verdere groei na je afstuderen.
Zorg voor een financiële buffer. Als zzp’er heb je geen doorbetaling bij ziekte of vakantie, dus het is verstandig om een deel van je inkomsten opzij te zetten voor periodes zonder werk of voor onverwachte uitgaven.
Bouw een goed netwerk op binnen de zorgsector. Onderhoud contacten met medestudenten, docenten en professionals. Zij kunnen waardevolle sparringpartners zijn of je doorverwijzen naar potentiële opdrachtgevers.
Als je je onderneming wilt laten groeien, overweeg dan ondersteuning van experts. Aethon kan hierbij helpen met advies over hoe je als zorgprofessional kunt excelleren en groeien in je carrière.
Werken in de zorg betekent voldoening, zingeving en een waardevolle bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich gezien, gehoord en geholpen voelt.
