Zij-instroom is dé kans voor iedereen met een hart voor de zorg. Of je nu terugkeert na een carrièrepauze, herintreedt na een periode buiten de zorg, of als carrièreswitcher op zoek bent naar werk met impact — via zij-instroom kun je jouw loopbaan een nieuwe richting geven.
Met gerichte begeleiding, praktijkgerichte trainingen en flexibele werkvormen helpt Aethon je om jouw talenten verder te ontwikkelen en zelfvertrouwen op te bouwen. Zo kun je stap voor stap doorgroeien naar een waardevolle functie in de zorg. Deze initiatieven dragen niet alleen bij aan jouw persoonlijke groei, maar ook aan het verkleinen van het personeelstekort in de zorgsector.
Zij-instroom betekent dat je de stap maakt naar een nieuwe carrière in de zorg, ook als je nu iets heel anders doet. Via het zij-instroomtraject krijgen mensen met een hart voor de zorg de kans om zich te laten omscholen en direct aan de slag te gaan in de praktijk. Deze trajecten zijn er voor iedereen die altijd al heeft willen bijdragen aan de zorg, maar nog niet het juiste diploma had.
De zorg kan niet zonder mensen met hart en toewijding. Toch staan veel gemotiveerde mensen aan de zijlijn, simpelweg omdat ze het juiste diploma missen. Met het zij-instroomtraject van Aethon brengen we daar verandering in. Wij bieden talentvolle mensen de kans om zich om te scholen tot zorgprofessional, met persoonlijke begeleiding, een erkende opleiding en de mogelijkheid om direct aan de slag te gaan. Zo verkleinen we samen het personeelstekort én vergroten we de toekomst van de zorg.
Het programma van Aethon bestaat uit drie duidelijke fases: voorbereiden, starten en groeien. Hieronder lees je precies wat je kunt verwachten.
Zodra je bent aangenomen, regelen wij alles zodat jij zorgeloos kunt beginnen. Je komt eerst bij Aethon in dienst en volgt een basistraining, waarin je de belangrijkste zorgvaardigheden leert. Denk aan ADL-zorg (Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen) zoals helpen met wassen, aankleden, helpen bij toiletgang, eten en bewegen. Zo doe je direct praktijkkennis op en krijg je meer zelfvertrouwen in het contact met cliënten.
Tijdens deze fase kijken we samen welke zorgorganisatie het best bij jou past.
Nu ga je écht aan het werk. Je start bij een zorginstelling, vaak in de ouderenzorg, waar je meteen meedraait in het team. De opleiding blijft praktijkgericht: wat je leert in de lessen, pas je dezelfde week nog toe in je werk. Dankzij de begeleiding vanuit Aethon én je collega’s leer je steeds beter inspelen op de dagelijkse zorgsituaties.
Na een tijdje ben je helemaal ingewerkt en klaar voor de volgende stap. Je kunt dan doorgroeien naar het Helpende-diploma (niveau 2). In deze functie ondersteun je cliënten bij dagelijkse zorg en welzijn, en leer je zelfstandig verantwoordelijkheden te nemen.
Wil je nóg verder? Dan kun je versneld doorgaan voor het diploma Verzorgende IG (niveau 3). Daarmee voer je complexere zorgtaken uit, geef je medicatie en heb je een grotere rol in het zorgproces. Zo groei je stap voor stap uit tot een volwaardig zorgprofessional met toekomstperspectief.
Het zij-instroomprogramma van Aethon is bedoeld voor iedereen die voelt dat de zorg écht bij hen past, ook als je nu iets totaal anders doet. Misschien werk je al jaren in een andere branche, maar mis je zingeving of wil je meer betekenen voor anderen. Of misschien heb je altijd al interesse gehad in de zorg, maar nooit de stap durven zetten. Dit programma biedt je de kans om dat wél te doen.
Het traject is onder andere geschikt voor:
Je hebt geen specifieke zorgopleiding nodig om te beginnen. Wat wél belangrijk is, zijn eigenschappen zoals betrokkenheid, inlevingsvermogen en de bereidheid om te leren.
Vanaf het moment dat je start met het zij-instroomtraject, krijg je intensieve begeleiding op zowel de werkvloer als tijdens je opleiding. Samen zorgen we ervoor dat jij je stap naar de zorg met vertrouwen kunt zetten.
Trainingen en opleidingen helpen je om je vakkennis bij te spijkeren. Zo blijf je ontwikkelen met de opleidingen van SVOZ, die verschillende flexibele opleidingsmogelijkheden bieden van basisopleidingen tot verschillende specialisaties.
De stap naar een carrière in de zorg is betekenisvol en misschien ook best spannend. Een goede voorbereiding helpt je om vol vertrouwen aan je omscholing te beginnen. Begin bij jezelf: waarom wil jij in de zorg werken?
Misschien zoek je meer voldoening in je werk, wil je iets doen wat er écht toe doet, of haal je energie uit het helpen van anderen. Die motivatie vormt de basis voor een succesvolle start in de zorg.
Het is ook goed om realistisch te kijken naar wat het werk inhoudt. Werken in de zorg is afwisselend, mensgericht en soms intensief. Je bent fysiek bezig, draagt verantwoordelijkheid en komt in contact met allerlei mensen en situaties. Daar krijg je veel dankbaarheid, persoonlijke groei en trots voor terug.
Wil je alvast ontdekken of het bij je past? Ga in gesprek met iemand die al in de zorg werkt of het omscholingstraject via Aethon heeft gevolgd. Hun ervaringen geven je een eerlijk beeld van het traject en het werk. Of neem contact op met Aethon. We denken graag met je mee, vertellen je meer over de opleiding en helpen je ontdekken welke richting binnen de zorg het beste bij jou past.
